公共事业类
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劳动保障管理师招生简章 职业定义：熟悉社会保障的政策法规，能在基层劳动社会保障部门、民政部门、企事业单位从事劳动、社会保险、社会救济、社会福利、社会服务工作的高级管理人才。从事的主要工作包括：具备从事劳动、社会保险、社会救济、社会福利、社会服务的实际工作能力。
2023-03-30 -
劳动关系协调师招生简章 职业定义：劳动关系协调师是从事劳动合同管理，参与集体协商，促进劳资沟通，预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业工作人员。应掌握劳动关系协调师相结合方法和基本技能，运用法律思维防范企业管理中的风险，在机关.企事业单位从事劳动关系管理工作的高级复合型管理专业人才。
2023-03-30 -
老年管理师招生简章 职业定义：具备老年社会工作、老年护理保健、老年服务管理等方面的知识和技能，熟悉老年方面的政策法规，能胜任老年人服务与管理工作岗位的高级技术应用性专门人才。从事的主要工作包括：老年人服务与管理的专业技能。
2023-03-30 -
老年护理师招生简章 职业定义：老年护理师是指以老年为主体，尊重老年人的宗教信仰、生活习惯及个性，从老年人身心、社会、文化的需求出发，适时为老年人提供护理知识和护理技能的教育和监督指导，以达到
2023-03-30 -
临床咨询师招生简章 职业定义：临床咨询师，就是在医疗及心理机构内从事心理疾病患者的心理咨询，配合精神心理科医生从事精神心理疾病患者临床诊疗的专业人员。临床咨询师在我国是个方兴未艾的朝阳职业，未来在各级医疗机构及心理机构需要大量的临床咨询师。
2023-03-29 -
民政管理师招生简章 职业定义：具有良好的民政职业道德、熟悉我国民政行政管理法规、政策，能在国家各级民政行政机关、社会事务管理部门、社会团体等从事管理服务工作的高级管理人才。从事的主要工作包括：具有行政管理策划、组织、执行的实际工作能力。
2023-03-29 -
母婴会所管理师招生简章 职业定义：母婴会所管理师不仅仅需要具有专业母婴护理知识背景，最重要的是具备丰富的管理经验和战略规划能力，了解并掌握会所整体的运营战略的制定、实施，到具体的会所开业、营销策略、人员配备、安全管理、服务流程与后续服务等。
2023-03-29 -
企业标准化管理师招生简章 职业定义：熟悉国家标准和行业标准；工作认真负责，能够很好地完成设计资料的标准化审查工作；能够指定标准和规范流程，具备一定的语言表达能力，胜任企业标准化宣贯工作；具备制定产品开发标准的能力。
2023-03-29 -
青少年管理师招生简章 职业定义：掌握青少年工作的基本知识和专业技能，熟悉关于未成人的政策法规，具有一定的创新能力、实际操作能力与组织管理能力的高级管理人才。从事的主要工作包括：青少年服务专业技能。
2023-03-29 -
人力资源管理师招生简章 职业定义：掌握现代企业人力资源开发与管理的定性、定量分析方法和基本技能，在机关、企事业单位从事人力资源开发与管理、劳动人事管理工作的高级管理专门人才。从事的主要工作包括：具有分析和解决企事业单位人力资源开发与管理问题的能力。
2023-03-29